都普普通通，销售部经理和后勤部经理都中规中矩。
而新品研发部经理，说话感觉很虚，夸夸而谈，完全没有做科研的人的那种脚踏实地的作风。
这种人，迟早得换掉。
其他员工，
有活跃的、话多的，也有闷油瓶，各具特色，短暂接触看不出能力的强弱。
当然，陈宇也不太关系他们的能力。
这不是他的事。
只要保证后续的公司制度到位，庸人自然是留不下来的。
......
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